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关于开展处级干部考核工作的通知

发布时间:2011-08-24 来源:组织部 点击:[]

各直属党组织

各直属部门:

根据学校《关于2010—2011学年工作绩效考核安排的通知》(中工政〔2011〕6号)和干部提拔任用相关文件的规定,将开展各部门(机关各部门以支部为单位)处级干部的年度考核、领导班子评议及试用期处级干部考核工作。

处级干部的年度考核9月5日—15日进行,包括处级干部个人总结、网上述职、部门负责人代表班子向部门全体教职工述职、民主测评和个别谈话等内容。2011年度处级干部的网上述职、部门负责人代表班子向部门全体教职工述职、民主测评等环节的工作,即考核组到各部门进行民主测评之前,各部门要通过OA,把部门处级干部的述职报告发送给本部门全体教职工,进行网上述职;组织部已将空白测评表挂在组织部网站下载中心里,请各部门自行下载测评表,并根据参评人数准备足额测评表格。考核组到部门之后,部门将准备好的测评表交给考核组,部门负责人代表班子向全体教职工述职后,考核组组织部门的民主测评。

请各直属党组织、直属部门于9月5日前以总支(部门)为单位将本单位的处级干部年度考核表、述职报告打包后以OA方式发组织部周华强。

处级领导班子的评议与处级干部年度考核同时进行,由参加测评人员对本部门领导班子进行评议,主要从思想政治建设、领导水平、工作实绩、反腐倡廉、完成重点任务及总体评价六个方面进行评议。

2010年7月,我校开展了部分副处级岗位竞争上岗工作,党委研究决定提拔11位年轻干部走上处级干部岗位,目前试用期已满,根据干部试用期管理相关规定,拟于近期开展试用期结束考核工作。主要包括试用期满述职、参会人员测评及听取相关人员对试用干部的意见和建议等环节,本项工作与相关单位处级干部年度考核、部门领导班子测评同期进行。

根据工作需要,个别谈话环节由组织部另行组织和安排。

一、分组情况及考核组成员组成

分组情况及考核组成员组成确定后,考核组成员将会及时与各单位负责人联系考核相关事宜。

二、考核大会的具体程序

1、被考核部门将参会人员的考勤情况报考核组,根据出勤人数,将完善测评单位及人员名单信息的纸质测评表提供给考核组。

2、由各考核组的校领导主持考核大会;

3、部门负责人代表班子向部门全体教职工述职;

4、考核组对测评表作具体说明;

5、考核组向全体教职工发放测评表,对部门领导班子和处级干部进行评议,测评参与的部门只有一位处级干部时只对个人进行测评,不再进行班子评议。

6、试用期处级干部考核由试用干部首先述职,参会人员对试用期干部进行测评,考核组听取部门相关人员对试用期间的意见和建议。

中原工学院党委组织部

2011年8月24日

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